この講座では、メンタリング、メンターシップ、メンター制度の基礎から学びます。
また、メンター制度の導入をお考えの人材育成等の担当者の方や社労士等のコンサルティングをされている方のメンター資格取得講座としても最適な内容です。

弊社設立から現在に至るまでの過去20年間で5，000名以上の方が受講されています。
きちんとした内容を最低限の時間で学びたいと思われる方には最適のプログラムです。　

2025年1月～6月はオンラインによる講座も同時開催しております。（オンライン講座の内容は対面で実施する内容と少し異なります）
※オンラインにて受講を希望される方はこちらをご覧ください。
https://togo-mentor.co.jp/lesson/1326/

メンター養成講座（アソシエートメンター認定講座）

【概要と特徴】

この講座では、人が元気になる（本気になる）仕組みを様々な観点から学びます。それは同時に自分が望む結果を意識的に創り出す方法を知ることでもあります。また、メンター制度の導入をお考えの人材育成等の担当者の方はこの講座で制度構築の仕組みやプロセス等について学ぶこともできます。
受講生１人１人の強みと可能性を 最大限に引き出すことをモットーとしています。

【当日の概要】

●メンターシップとは何か
・コーチング、カウンセリングとの違い、等

●「メンター」が求められる社会的背景
・人生100年時代　ライフシフト
・新しい働き方を考える
・女性活躍推進、等

●メンターが知っておくべき支援の知識
・パラダイム（思考の枠組み）
・顕在欲求と潜在欲求
・活力（使命感・価値観・情熱）の引出し方
・人が行動変容する仕組み、等

●メンターが身に付けるべきスキル
・メンタリングスキルの全体像
・個性対応スキル、等

●その他
・個人と組織のより良い関係構築
・エンゲージメントとコミットメント、等
※受講者のニーズに応じて、内容が多少ことなることもございます。

次のような方にお勧めです

【組織の役割として】

①メンターとして活動される（又は、される予定の）方
②人事・人材育成・人材開発・教育（営業部門等）を担当されている方
③外部メンターとして活動をしたいとお考えの士業等の方々

【個人の関心として】

①他人を元気（本気）にする仕組みとスキルが知りたい方
②人財育成全体の仕組みとメンターシップの関係を知りたい方
③望む結果を引き出す方法を知りたいと思っている方
④人間関係をより良くしたいと思っている方

募集要項 (オンライン講座とは条件が異なります）

【日　時】　　９時３０分～１７時００分　（９時開場）
（情報更新　2024年11月18日）
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【開催スケジュール】
■2024年1月～12月　募集終了
・1月18日（木）募集終了
・2月21日（水）終了
・3月13日（水）終了
・4月24日（水）終了
・5月15日（水）終了
・6月19日（水）終了
・7月25日（木）終了
・8月19日（月）終了
・9月13日（金）終了
・10月23日（水）募集終了
・12月  4日（水）募集終了
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■2025年1月～6月
➡　当面定員を8名までといたします。（最少催行人数：３名）
・1月28日（火）
・3月25日（火）
・5月29日（木）
・6月19日（木）

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※オンラインにて受講を希望される方はこちらをご覧ください。
https://togo-mentor.co.jp/lesson/1233/

【受講料】
38,500円（税込・配布資料代含む）
①同組織から、同日程に2名以上受講される場合は、お二人目からは２０％割引になります。
②この講座は、アソシエートメンター認定講座です。各メンターの定義
受講後、アソシエートメンター認定レポートをご提出して頂くと、NPO法人国際メンターシップ協会から
アソシエートメンターとして認定されます（認定料2万円別途必要）

また、厚生労働省／「職場定着支援助成金」の申請等に受講証明書が必要な方には証明書をお渡しします。（2018年12月現在の情報）

【定　員】　８名（催行最少人数３名）
【会　場】　かながわサイエンスパーク　（ホテル ARU KSP）
最寄駅：東急田園都市線溝口駅　KSP直行バス約５分　　　　http://www.ksp.or.jp/access/

＊キャンセル規定はこちらをご覧下さい

【お申込み方法】

※「お申込み」のボタンをクリックしてください。

お申込み講座の中からご希望の講座をクリックしてください。
参加希望日時の欄にご希望日時をご記入ください。

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■この講座は、資格取得可能！「職場定着支援助成金申請」適合講座です。
「職場定着支援助成金（厚生労働省）」について

雇用管理改善推進・人材の定着・魅力ある職場の創出を目的とし、メンター制度などを正式制度として導入する会社を支援する制度です。この制度には、「制度導入助成金（10万円）」と、一定の離職率が低下した場合に支給される「目標達成助成金（57万円）」があります。 メンター制度導入には、メンターに対し、民間団体等が実施するメンタリングに関する知識、スキルの習得を目的とする講習を受講させることが要件になっています。当講座は、その要件に適合したセミナーです。詳しくは厚生労働省のホームページ（職場定着支援助成金のご案内）をご覧下さい。